Browsing: millennials

18 Surgical Masks vs Branded Masks – new accessory in 2020

Due to the situation Worldwide, people are looking for activities to do at home and ways to learn new thing. On the lockdown, most of the population are active on social media as social distancing measures occurred. Same for the fashion industry community as for any other as well. Nowadays, fashionistas and others while staying

23 How Subaru Paved the Way for Automotive LGBT Marketing

Let’s take a trip back to the 1990s. Rachel and Ross, Britney and Justin, MTV, Sony Discmans, Slime, Tamagotchis, Yo-Yos, VHS tapes, … It was a fun decade. One brand wasn’t having a great decade, though. Subaru’s sales were in steep decline. Although the small automaker was known for building very reliable (albeit a bit

3 10 Steps to LGBT-Inclusify Your Business

In a previous post, I’ve told you all about Rainbow-Washing, and why you’ll want to avoid painting your business in rainbow colors if there’s nothing to back up your claim of inclusiveness. However, making your business LGBT-inclusive isn’t easy and certainly doesn’t happen overnight. If you choose this path, you’ll need courage, strength, patience, and

0 Leadership im Dialog | Führen mit Zielen

Oft hatte ich in der Vergangenheit das Gefühl, meine Ziele bei der Arbeit “einfach so” zu erreichen und dass es fast schon an Arbeitsverweigerung grenzen würde, wenn ich diese nicht erreichen würde. Handkehrum hatte ich Ziele, bei denen ich nicht beeinflussen konnte, ob ich sie erreiche oder nicht. Ist dies wirklich Sinn und Zweck vom

0 Leadership | Warum eine Führungskraft Tagebuch führen soll

In diesem Blogbeitrag dreht sich alles um das Führungstagebuch oder neudeutsch “Leadership Diary”. Was ist der Sinn und Zweck davon? Warum sollte eine Führungskraft Tagebuch führen und was bringt es ihr auf lange Sicht? Hier die Antworten. “Follow effective action with quiet reflection. From the quiet reflection will come even more effective action” – Peter

5 How To Find LGBT-Inclusive Businesses

When you make a large investment, say more than $ 1,000, what do you look for in a corporation? Maybe you want them to be environmentally friendly (or at least conscious), maybe you want them to pay equal wages to all genders, maybe you just want them to not be evil. When I make a

0 Leadership im Dialog | Positive Leadership

Wie bereits in meinem ersten Blogpost erwähnt, gibt es im Bereich Leadership mehr Modelle, als Roger Federer Siege auf seinem Konto hat – also eine ganze Menge. Da ich euch meine persönlichen Highlights vorstellen will, kommen wir heute zu Positive Leadership, ein Modell, das zugleich auch eine Haltung der Führungsperson beschreibt. Via Skype interviewe ich

1 2 3 4