Author: Dennis Todesco

Ich bin Dennis Todesco, ein motivierter Master-Student an der HSLU, der Business Administration mit dem Fokus auf Online Business und Marketing studiert. Meinen Bachelor habe ich ebenfalls an der HSLU in Wirtschaftspsychologie absolviert. Mit meinen 24 Jahren bringe ich bereits umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in der Welt der Wirtschaft und ein grosses Interesse an der Rekrutierung der Generation Z mit. In meinen Beiträgen möchte ich als Autor Einblicke in die Herausforderungen und Strategien der Rekrutierung von Generation Z bieten. Ziel ist es, Arbeitgebern zu vermitteln, wie sie junge Talente erfolgreich für sich gewinnen können. Dabei werde ich sowohl auf die sich wandelnden Erwartungen dieser Generation als auch auf innovative Rekrutierungsstrategien eingehen, um ein umfassendes Verständnis für die effektive Ansprache und Bindung dieser jungen Arbeitskräfte zu schaffen.

Modernisierung des Bewerbungsprozesses für die Gen Z

Die Lage auf dem Arbeitsmarkt ist angespannt, Fachkräfte werden dringend gesucht. Und es gibt sie! Doch der Wettbewerb ist hoch – und die jungen Experten wissen um ihren Marktwert. Möchtest Du neue Mitarbeiter aus der Generation Z gewinnen, musst Du Dich daher nach ihren Regeln …

Social Media: So spricht man die Gen Z direkt an!

Zwischen 1995 und 2010 geboren, ist die Generation Z sozusagen mit dem Smartphone in der Hand aufgewachsen. Touchscreens, Tablets, technologische Innovationen sind für sie keine Rätsel, sondern Lösungen – für Recherchen, Kommunikation und Unterhaltung. Einen besonderen Stellenwert nehmen dabei Social-Media-Kanäle ein. Ständig online, ersetzen Text-Bildnachrichten …