Instagram als grosse Chance für Startups Heutzutage gibt es diverse Plattformen sozialer Medien, welche Personen auf eine eigene Art und Weise täglich nutzen. Unter den schon jahrelang bekannten Plattformen wie Facebook und Twitter haben sich in den letzten Jahren besonders Instagram und Snapchat stark verbreitet. Doch weshalb sollte ein Startup genau Instagram als eine grosse
Analytisches Denken, Soziale Metriken und eine Prise Kreativität, das sind die Hauptzutaten von „Growth Hacking“.
Social Media Plattformen eignen sich bekanntlich bestens, um ein Produkt zu vermarkten und so an den Kunden zu bringen. Doch was machst du, wenn sich dein Produkt nicht fotografieren lässt?
Im Vergleich zum Standard Recruiting gelten in Bezug auf das Social Media Recruiting andere Spielregeln. Unternehmen haben heute die Möglichkeit aktiv im Netz auf allen verschiedenen Plattformen wie Linkedin, Xing, Twitter, Facebook und Instagram nach potenziellen Mitarbeitern zu suchen.
Hast du dich auch schon gefragt, wie Influencer zu so vielen Followern kommen? Eine Möglichkeit ist, dass sie durch das Posten hochwertiger Fotos Reposts erhalten und so ihre Anzahl Follower schnell und effizient erhöhen. Aber wie die neuste Untersuchung von „SRF Data“ zeigt, ist fast jeder dritte Follower von Schweizer Influencern fake!
Bisher wurde Instagram vor allem zum Posten einzelner Bilder und Videos verwendet. Weltweit sind Millionen von Menschen auf der App angemeldet und nutzen die Plattform täglich als Inspirationsquelle, aber auch um ihrer Lieblingsmarke oder hippen Influencern zu folgen, neue Produkte zu entdecken und zu kaufen. Dank neuer Shopping-Funktion wird Instagram nun definitiv zur Verkaufsplattform.
Rechtsstreitigkeiten im Online Marketing und besonders im Influencer Marketing werden immer je häufiger. Doch wie können Sie sich als Influencer und Unternehmen, welche Influencer beauftragen vor rechtlichen und ethischen Folgen schützen?
Soziale Medien ermöglichen das Knüpfen und Aufrechterhalten von Kontakten. Aus theoretischer Sicht bieten sie deshalb ein grosses Potenzial für Arbeitssuchende, die mit Gefühlen der sozialen Isolation konfrontiert sind. Doch ist dies auch in der Realität der Fall?
„Nicht alles, was zählt, kann gezählt werden und nicht alles, was gezählt werden kann, zählt.“ (Albert Einstein)
Was genau erwartest du vom Social-Media-Profil deines Chefs? Und was erwartet dich tatsächlich auf seiner Facebook-Seite? Wie präsentiert sich dein Boss auf Instagram? Catharina van Delden ist CEO des deutschen Start-up und IT-Unternehmens innosabi GmbH und lebt in dieser Rolle ein völlig neues Verständnis vom Social-Media-Einsatz eines Chefs vor. Was für viele CEOs noch immer